讓節點團隊來告訴我們,做PoS節點到底能賺多少錢?

買賣虛擬貨幣

|作者:區塊律動BlockBeats 0x29

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如果你關注區塊鏈世界風向的話,肯定會發現 POS 在今年是最火熱的話題之一。以太坊開始轉向 PoS,Cosmos、Tezos 等等這些重磅級 PoS 共識機制的公鏈專案已經或者即將在今年啟動,在這個風口下,有很多團隊已經開始了全職做節點的生意。

今年 2 月初,一家專注為 PoS 機構提供服務的初創公司Staked.us完成了 450 萬美元的種子輪融資,Pantera Capital、Coinbase Ventures 等區塊鏈行業知名的投資機構都參與了投資。顯然,一些資本巨頭已經開始在 PoS 區塊鏈經濟上佈局了。


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圖源:block123

什麼是 PoS 區塊鏈?PoS 是一種新穎的共識機制,在這個區塊鏈網路中,節點最基本的工作就是負責交易資訊打包出塊、維護網路執行,其功能就像是 PoW 共識機制區塊鏈裡的礦工,比如比特幣和以太坊的礦工,但是 PoS 礦工不需要堆迭算力,普通的伺服器足矣。

PoW 裡面是挖礦有收益,PoS 網路中,節點「挖礦」的收益是靠區塊鏈系統增發代幣獲得的。去年 6 月份,EOS 的超級節點大選讓「節點」這個詞備受關注。當時 EOS 網路的年增發率是 5%,也就是每年有 5000 萬個 EOS 會分給節點們,按 EOS 的最高價格算,每年節點們一共可以分到 70 多億人民幣。

EOS 並非 PoS 的典型代表。EOS 其實是一種 DPoS 共識機制的區塊鏈,使用者持有的代幣抵押後並不能直接獲取收益,獲得收益是節點團隊。因為 EOS 禁止分紅,所以節點的分紅策略只能偷偷進行。而以 Cosmos、Polkadot、IOST 為代表的 PoS 區塊鏈上,使用者將自己的代幣抵押給節點後可以直接獲得相應的分紅。

在高收益的吸引下,不少圈內的機構、名人紛紛宣佈參選,一大批幣圈玩家也開始關注到 PoS 節點這門生意。為了探究更多和 PoS 節點有關的內容,我們採訪了專注於 PoS 鏈上治理的 Node Pacific 節點團隊和專攻 PoS 區塊鏈的 Wetez 錢包團隊。

節點的成本

「節點是公鏈的血液。」Catherine(Node Pacific 的 CEO)對區塊律動 BlockBeats 說。

Node Pacific 是一個專業做公鏈節點與社羣治理的國際化團隊,跟不少團隊一樣,EOS 是 Node Pacific 這個團隊參與成為節點的第一條公鏈專案,而後又繼續在 BTS、IOST、Lambda、IrisNET、CMT、Meetone 等等將近 20 條鏈上成為節點,是專門做節點這門生意的團隊之一。

普遍來說,在 PoS 鏈上成為一個節點,使用者要先抵押一定數量的代幣(專門用詞 staking),達到了系統要求的抵押門檻,使用者就可以成為一個節點。開始實施節點功能後,系統會給節點發獎勵,一般情況下,這個獎勵數量和使用者抵押的代幣數量成正比。

增加去中心化的程度,交易資料打包出塊,維護網路的穩定性,這些是節點基本的功能,完成這個工作只需要一臺伺服器就可以辦到。除了這些表面上的東西,Catherine 認為,為了讓公鏈專案更好的發展,節點其實要做很多別人看不到的工作。「其他的成本取決於你能為這條鏈帶來什麼價值?」Catherine 說。

Catherine 所說的「其他成本」,就是他們的社羣治理經驗。從 EOS 開始,Node Pacific 就開始把精力放在社羣治理上面。從處理 EOS 社羣代幣丟失案件、舉辦社羣治理會議開始,到現在成為越來越多 PoS 社羣治理的主力發起團隊,他們的大量成本都用在了社羣治理上。

「我看過太多公鏈招募節點的目的僅僅是為了吸引大戶、機構鎖倉,用可觀的參與收益暫時維護幣價,這是不長久的。還有一些『節點』僅僅是噱頭,伺服器依舊在自己手中,美其名曰的『節點』是名聲在外的投機機構、交易所。」Catherine 說,「這些宣傳效果確實很棒,但又有多大真正的價值與意義呢?」

不只一個人認同這個觀點。我們曾跟 Wetez 錢包團隊的 Jeff 聊過這個問題,他認為,如果一條鏈,大部分節點都只完成了基本的出塊工作,只拿著靠抵押代幣而獲得的獎勵,那這條鏈的發展是很有問題的。「這個鏈的生態激勵方式或許是錯誤的。」Jeff 說。

在 Jeff 看來,一個健康的生態是節點可以開發應用,整條鏈也會因此受益,持幣者也會因此受益,這是一個良性迴圈。這點其實和 Node Pacific 也不謀而合,Catherine 也表示,團隊正在研發關於社羣治理的 DApp,希望能透過智慧合約來減少人為的工作量,讓社羣治理更加方便高效。

節點的收益

節點的收益基本上都是靠系統裡代幣增發的,所以代幣的增發率是一個關鍵的指標。不同的 PoS 鏈的增發率都不一樣,比如 IOST 是每年 2% 增發,Cosmos 是 7%-20%。

理論上說,增發率越高,節點們拿到的獎勵數量就越多。但是用過高的增發率來吸引節點玩家的進入其實很有風險,前提是底層建設要跟上,也就是這個專案的技術和社羣活躍度能夠支撐起價格。如果底層不行,那用高增發率來吸引使用者的結果只會是價格崩盤。

那這些 PoS 鏈的收益一般怎麼樣呢?

「目前來看,還是 EOS 收益最高,畢竟價格是最高的。」Catherine 表示。Node Pacific 現在排在 EOS 節點第 36 位,每天的獎勵約是 318 個 EOS。但如果不看價格,只看收益率呢?

「2%-25% 收益率是比較正常的。」Jeff 說。Wetez 錢包一直關注著幾個主流的 PoS 專案,從資料看,Tezos 年化大概 7%,Cosmos 年化也大概 7% 多一點,Irisnet18% 左右。

國外 Diar 研究團隊總結了一下目前的 PoS 專案,估算並繪製了收益率圖表(請檢視下圖),最高的為 Horizen 區塊鏈(不含過高的LPT),收益高達 30%,最低的為 Neo 區塊鏈,收益為 3%,未來以太坊轉型 PoS 共識機制後,其收益率大約為 4.45%。

那就有了另一個問題,普通使用者要不要參與把手裡的幣委託給節點呢?

在純 PoS 鏈中,普通使用者是可以把幣委託給節點的,這樣節點可以拿到更多的獎勵,多出來的獎勵會分給委託人。

「我們鼓勵使用者行使委託的權力。」Catherine 說。這其實是一個生態共贏的方法。理想狀態下,持幣者把幣委託給自己看好的節點,節點拿到更多的獎勵,更好地服務於生態。

現在已經有很多使用者把自己手裡的幣委託給了節點,在和 Jeff 之前的討論中,他發現現階段有個明顯的趨勢,那些看起來有安全特色的節點能拿到較多的委託量,比如 Tezos 上的 Cryptium,比如贏得 Cosmos 大賽的 Certus 及 Bitfish。因為安全的特性,使用者可以放心地把幣委託給他們,不用擔心出現問題。

Diar 團隊還整理了目前 PoS 鏈的代幣的總抵押和委託率。

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節點的未來形態

既然使用者選擇「安全特性」為 PoS 委託的一個趨勢,那錢包似乎有天然的節點化優勢。

眾所周知,安全是錢包產品必備的特性,而錢包又擁有大量的使用者群體,他們來做節點似乎是最合適不過的了;而反過來,一些已經成為節點的團隊,會不會為了吸引更多使用者,去做錢包呢?在 PoS 鏈的發展中,錢包和節點會不會合二為一?

首先,節點團隊做錢包這個趨勢,在 Jeff 看來不是太成立。他認為,做錢包是需要有專門的技術團隊,在 PoS 經濟還沒真正發展起來,節點得到委託的幣其實也就侷限於幾條鏈,目前優秀且委託量大的節點主要是強調安全,他們更可能因為有了安全特色,轉而提供為機構運營節點的服務。

而錢包團隊因為有了大量使用者而開始做節點,這件事情已經是趨勢了,也已經發生了,比如 Cobo 錢包等。如果把交易所也看成錢包的話,火幣也有了火幣礦池節點,Coinbase、Gate.io 也已經提供 PoS 代幣委託服務。他們因為有了流量所以自然可以做節點委託的生意,這是天生的優勢。

「使用者委託代幣,這是一個有粘性的操作,因為使用者需要委託代幣,並且定期檢視收益。」Jeff 說。這種提高使用者粘性的操作正式交易所和錢包最需要的,很有可能,在 PoS 發展的過程中,提供 PoS 委託服務將會成交易所或者錢包的標配。

毫無疑問,隨著 PoS 節點執行和抵押服務的完善,會有越來越多的團隊參與節點的執行,也會有越來越多的使用者將自己的代幣進行抵押。因為他們心裡都明白一個共識:只要幣價不跌,不管是抵押代幣,還是執行節點,這就是一門穩賺不賠的買賣。

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